基本情報

• 仕事内容

  ・介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅における　利用者の要介護（含む健常者）の介護業務を本社つきにて統括する業務　・適宜、各施設内での、現場指導業務及び教育業務

• 職種

  看護師（療養型通所介護）

• 求める人材

  看護師

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  年俸制297,850円～325,825円

• 待遇

  物価高騰手当　　10,000　円～10,000　円

• 通勤手当

  実費支給（上限あり）

• 昇給

  あり

• 賞与

  あり

• 就業時間

  (1)9時00分～18時00分（年間所定労働時間２，０８５時間）

• 休日・休暇

  年末年始（５日）、夏季休暇（３日）　これは年間休日（１０５日）とは別の特別休暇。年間計１１３日。

• 加入保険等

  雇用　労災　健康　厚生

• 退職金制度

  あり（勤続　3年以上）

• 定年制

  あり　（一律　60歳）

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙あり（屋内禁煙）ベランダスペースでの喫煙

• 年間休日

  105日

• 働いてる人の年齢層

  20代 30代 40代

会社情報

• 施設名

  株式会社　ラピオン

• 勤務地

  東京都日野市豊田２－４７－１　「ラピオンナーシングデイサービス」

  MAP

• 法人名

• 代表者名

• 従業員数

• 設立

• 事業内容

  訪問看護認定看護師である代表が、地域の困っている方に手を差し伸べたい想いで、平成２１年に訪問看護ステーションを開設しました。訪問看護及び通所介護・居宅介護支援・訪問介護等。

• 特徴

  地域の病院やクリニックと連携し在宅ターミナルケアに力を入れ、現在は居宅介護支援、通所介護、医療ケア付賃貸住宅なども開設。日々地域の声に耳を傾けながら地域のサポートをしています。

応募方法

• 入社までの流れ

  STEP 1

  応募ボタン
  又は、お電話(フリーダイヤル) 0800-808-0327（平日10：00-19：30）
  にてお問合わせください。

  STEP 2

  アナタのこだわり条件をヒヤリング！

  STEP 3

  内定　

  STEP 4

  ご入社

• 応募受付方法

  最後までお読み頂きありがとうございます。
  ご応募の際は、下記の方法にてご応募下さい。
  
  面談時は履歴書不要でございます。
  お子様連れでの面談もできますので
  お気軽にご相談ください♪
  
  【TEL応募】
  0800-808-0327（平日10：00-19：30）
  お問い合わせだけでも大丈夫です。
  お気軽にご連絡ください♪
  
  【WEB応募】
  応募画面へ進ボタンをクリック。
  必要項目にご記入いただき、
  『確認画面へ』をクリック
  内容をご確認の上『この内容で送信』ボタンを押してください。
  
  ※応募の前に、ドメイン指定を解除して下さい。
  
  ご応募、お待ちしております。

• コンサルタントからのメッセージ

  2024/10/8　更新
  
  まずはお問合せだけでもOK♪
  こちらのページからご応募いただいた方は、
  国家資格キャリアコンサルタントを所持したアドバイザーによる
  無料キャリアカウンセリング付！
  
  お仕事やご自身の今後、人間関係にお悩みの方も
  御希望の方はキャリアプランも一緒におつくりいたします！
  ※ご興味のある方はお声がけください♪
  
  応募ボタンもしくは、0800-808-0327(フリーダイヤル)どちらかで
  ご連絡ください。
  
  **********
  入社時期は相談OK◎
  10月入社,11月入社,12月入社、年明け入社もお気軽にご相談ください。
  **********
  
  ☆お仕事をお探しの皆様へのご相談☆
  
  『土日祝絶対に休みがいい』
  『年収は高ければ高いほど』
  『家から近い所がいい』等
  
  こだわりの条件がたくさんあるかと思います。
  
  住宅を決める際は、
  予算はいくらで、ベランダがあって２階以上で、部屋の数がいくつで・・・
  と条件を並べながら、なるべく近い条件の場所を探しますよね？
  
  お仕事探しも少し似たところがあって、
  皆さんたくさんの条件があると思うのですが、
  全てピッタリ！という職場ってなかなか見つからない事が多いのではないでしょうか。
  
  同じように、企業や施設にもこだわりの条件があって
  絶対に譲れない条件というものがあります。
  
  私達は、
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  お仕事の情報の提供や、貴方の魅力やできる事を引き出せるよう努めさせていただいています。
  
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  ・アドバイザー対面で話ができるため不安のが解消しやすい。
  ・アドバイザーが紹介先施設に訪問し
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  ・「求職者」と「施設」の間にたって話を聞けるため
  　自分に合う「施設」「事業所」をしっかり紹介してもらえる。

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